• Chi Siamo
  • Collaborazioni
  • Pubblicità
ForzeArmate.org - Sideweb
Banner
  • Home
  • Chi Siamo
  • Pubblicità
  • Collaborazioni
  • News
    • Attualità
    • Geopolitica & Esteri
    • Guerra
  • Difesa e Sicurezza
    • Difesa & Sicurezza
    • Difesa
    • Forze Armate
    • Mezzi & Tecnologia
  • Sicurezza
    • Forze di Polizia
    • Leggi & Giustizia
  • Economia
    • Economia & Previdenza
    • Lavoro & Contratti
  • Società
    • Servizi & Cultura
    • Sanità & Benessere
  • SideWeb
    • Consulenze Legali
    • Pubblicazioni
    • Convenzioni
No Result
View All Result
  • Home
  • Chi Siamo
  • Pubblicità
  • Collaborazioni
  • News
    • Attualità
    • Geopolitica & Esteri
    • Guerra
  • Difesa e Sicurezza
    • Difesa & Sicurezza
    • Difesa
    • Forze Armate
    • Mezzi & Tecnologia
  • Sicurezza
    • Forze di Polizia
    • Leggi & Giustizia
  • Economia
    • Economia & Previdenza
    • Lavoro & Contratti
  • Società
    • Servizi & Cultura
    • Sanità & Benessere
  • SideWeb
    • Consulenze Legali
    • Pubblicazioni
    • Convenzioni
No Result
View All Result
ForzeArmate.org - Sideweb
No Result
View All Result
Home Forze Armate

Causa servizio: istanza legale per il Modello C nel 2026

Ufficio Stampa by Ufficio Stampa
Aprile 29, 2026
in Forze Armate, Missioni
0

2026 – Nel 2026, la procedura per il riconoscimento della causa di servizio continua a essere un tema cruciale per il personale delle forze armate. Il Modello C, in particolare, richiede attenzione per evitare la decadenza dei diritti.

Il c.d. Mod C,  la procedura particolare di accertamento della causa di servizio prevista per il caso in cui vi siano lesioni traumatiche da causa violenta, non rimette nei termini l’infortunato che intende proporre istanza ordinaria. Con la pronuncia in commento il T.A.R. del Lazio evidenzia che  in caso di mancato riconoscimento del Mod C l’interessato deve presentare dell’ istanza di riconoscimento della causa di servizio entro i termini legali.

IN NOME DEL POPOLO ITALIANO
Il Tribunale Amministrativo Regionale per il Lazio
(Sezione Prima Bis)
ha pronunciato la presente
SENTENZA

FATTO e DIRITTO
Il ricorrente, in data xxxxxxxxxxxxxxxxxxxx, veniva attinto, al volto, da un colpo di pistola esploso da un commilitone all’interno della caserma.
In relazione alla dinamica del fatto veniva avviata la procedura prevista dall’art. 3 della Legge 1° marzo 1952, n. 157.
La infermità non veniva, però, riconosciuta dipendente da causa di servizio.
In tale evenienza la norma prevede la possibilità di attivare, a domanda dell’interessato, la normale procedura per il riconoscimento della causa di servizio.
Recita la norma : “Delle conclusioni diagnostiche e medico-legali e del relativo giudizio deve essere data partecipazione allo interessato. In caso di non accettazione, viene eseguita, a domanda, dell’interessato, la normale procedura prevista dalla legge 11 marzo 1926, n. 416”.
Il ricorrente avanzava la prevista domanda per il riconoscimento della causa di servizio in uno con la richiesta della corresponsione dell’equo indennizzo, solo in data xxxxxxxxxx, ossia dopo quasi nove anni dal fatto.
Sottoposto a visita, in data xxxxxxxx, la CMO ha riconosciuto la accusata infermità come dipendente da causa di servizio.
Anche il Comitato di verifica per le cause di servizio l’ha riconosciuta come dipendente da causa di servizio.
La resistente, di contro, ha respinto la domanda perché, come detto, tardivamente proposta.
Avverso tale determinazione è insorto il ricorrente con ricorso giurisdizionale.
Il ricorrente, in buona sostanza, ha sostenuto che, al momento del rilascio del modello C) – che non ha riconosciuto, nell’immediatezza, la dipendenza da causa di servizio dell’infortunio – non è stata partecipata al militare la possibilità di attivare una diversa procedura.
Tale omissione avrebbe dovuto comportare, a dire del predetto, la sua rimessione in termini.
Tale tesi non può essere condivisa.
La procedura prevista per il riconoscimento della causa di servizio è disciplinata, nelle peculiari ipotesi di infortuni occorsi in servizio, dalla legge n. 157/1952.
Or bene, tale fattispecie indica, con precisione e chiarezza, che nel caso di mancato riconoscimento della causa di servizio per il pregiudizio riportato in servizio, il dipendente deve provvedere, se intende insistere nell’affermare la relazione causale del nocumento con il servizio, ad avanzare la prescritta istanza nei termini decadenziali.
Tale evenienza, espressamente prevista per legge (art. 3, comma primo, r.d. 15 aprile 1928, n. 1024), non deve essere formalmente partecipata al ricorrente proprio perché contenuta nella stessa fattispecie, per cui vale il noto principio: ignorantia legis non excusat.
Conseguentemente, l’istanza per il riconoscimento della causa di servizio, avanzata dal ricorrente circa nove anni dopo il fatto, è tardiva.
Pertanto il ricorso deve essere respinto.
La peculiarità della vicenda convince il Collegio a compensare le spese di lite.
P.Q.M.
Il Tribunale Amministrativo Regionale per il Lazio (Sezione Prima Bis), definitivamente pronunciando sul ricorso, come in epigrafe proposto, lo respinge.
Spese compensate.

fonte: www.giustiziamministrativa.it

Aggiornamento 2026:

Con l’evoluzione normativa recente, è fondamentale che gli interessati si informino sulle nuove scadenze per la presentazione delle istanze, per evitare complicazioni legali.

Previous Post

SPORT/CaSTA 2026: conclusi i campionati sciistici delle Truppe Alpine

Next Post

Le FREMM italiane sono diverse: ragioni e retroscena nel 2026

Next Post

Le FREMM italiane sono diverse: ragioni e retroscena nel 2026

Banner
Banner
Accordo Storico tra USA e Iran: Pace Imminente

Accordo Storico tra USA e Iran: Pace Imminente

by Ufficio Stampa
Giugno 15, 2026
0

Accordo tra USA e Iran per la cessazione delle ostilità, firma prevista in Svizzera.

Diplomazia del compleanno: Trump tra Putin e Zelensky

Diplomazia del compleanno: Trump tra Putin e Zelensky

by Ufficio Stampa
Giugno 15, 2026
0

Trump riapre il dialogo con Putin e Zelensky nel giorno del suo 80esimo compleanno.

Iran-USA: negoziati in corso, ma nessuna firma imminente

Iran-USA: negoziati in corso, ma nessuna firma imminente

by Ufficio Stampa
Giugno 14, 2026
0

Teheran smentisce la firma imminente di un accordo con gli USA sulla guerra in Medio Oriente.

Concorso RIPAM: 130 posti per esperti digitali a Palazzo Chigi

Concorso RIPAM: 130 posti per esperti digitali a Palazzo Chigi

by Ufficio Stampa
Giugno 14, 2026
0

Nuovo concorso per 130 funzionari digitali a tempo indeterminato presso la Presidenza del Consiglio.

Accordo per le Case di Comunità: medici di famiglia al centro, sanità militare assente

Accordo per le Case di Comunità: medici di famiglia al centro, sanità militare assente

by Ufficio Stampa
Giugno 14, 2026
0

Intesa politica per le Case di Comunità, ma la sanità militare resta fuori dai piani.

Vacanza annullata per malattia: quando spetta il rimborso totale senza penali

Vacanza annullata per malattia: quando spetta il rimborso totale senza penali

by Ufficio Stampa
Giugno 14, 2026
0

La Cassazione ha chiarito che, se una malattia improvvisa impedisce davvero di partire, il viaggiatore può avere diritto al rimborso...

Tensione nello Stretto di Hormuz: droni iraniani abbattuti dalle forze Usa

Tensione nello Stretto di Hormuz: droni iraniani abbattuti dalle forze Usa

by Ufficio Stampa
Giugno 14, 2026
0

Droni iraniani minacciano navi mercantili nello Stretto di Hormuz, mentre Usa e Iran negoziano un accordo.

  • Privacy Policy
  • Cookie Policy

© 2026 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.

No Result
View All Result
  • Home
  • Chi Siamo
  • Collaborazioni
  • Pubblicità
  • News
    • Attualità
    • Geopolitica & Esteri
    • Guerra & Crisi
  • Difesa e Sicurezza
    • Forze Armate
    • Difesa & Sicurezza
    • Difesa
    • Mezzi & Tecnologia
  • Sicurezza
    • Forze di Polizia & Soccorso
    • Leggi & Giustizia
  • Economia
    • Lavoro & Contratti
    • Economia & Previdenza
  • Società
    • Servizi & Cultura
    • Sanità & Benessere

© 2026 JNews - Premium WordPress news & magazine theme by Jegtheme.