Roma, 28 gennaio 2024 – (Pubblichiamo un estratto del seguente articolo da leggere nella sua completezza collegandosi al link indicato a fine paragrafo) – Il sindacato USAMI Aeronautica evidenzia una carenza della legge di bilancio, pare siano state escluse le lavoratrici a tempo determinato dall’esonero contributivo dell’IVS.
La Legge 30 dicembre 2023, n. 213, c.d. “Legge di Bilancio o Finanziaria anno 2024”, ai commi 180 e 181 dell’art. 1, ha introdotto uno sgravio dei contributi ai fini previdenziali a carico delle lavoratrici madri (esonero contributi IVS), che si aggiunge a quello generale dei cittadini già vigente. Tale norma concretizza un aumento netto dello stipendio variabile in base al reddito.
1. A CHI SPETTA
NEL PERIODO DAL 01/01/2024 AL 31/12/2026:
- Lavoratrici madri con 3 o più figli, con contratto di lavoro dipendente a tempo indeterminato non domestico, non libere professioniste e non lavoratrici autonome;
- Nel triennio compete fino al compimento del 18° anno di età del figlio più piccolo;
- La misura è il 100% dei contributi previdenziali fino al limite massimo annuale di € 3.000,00 ripartito su base mensile;
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